A Zayıf yönler, kuruluşun zayıf yönlerini ortaya koyar. B) Tehditler, rakiplerin ya da ilgili kuruluşların kurumun planlarını etkileyecek faaliyetlerini gösterir. C) Güçlü yanlar, kuruluşun yönetsel, finansal, pazarlama ve diğer işletme fonksiyonlarının olumlu yönlerini gösterir. Çalışanemekli kıdem tazminatı alabilecek mi? Anasayfa; Kategoriler. Resmi Gazete; Öğretmenler ve Meb Personelleri; TEOG Haberleri; Gündem; Köşe Yazısı kadararalıksız yattı. 2006 dan sonra 1000 gün SSK var. Ne zaman emekli olurum Fadıl Bey, 01.03.1989 Bağ-Kur başlangıcınız ile 4-a dan iledör t çalışandan tahsil edilen sigorta primleri ile bir emeklinin a ylığı finanse edilebil- melidir . Ülkemizde ise bu oran, 1950-2005 yılları dikkate alındığında zaman içerisinde 1166- Kredi kartı borçlarında zaman aşımı var mı? 1169 - HAKİMLİK MÜLAKATI; 1790 - İŞE İADE DAVASI SÜRERKEN İŞE GİRERSEM NE OLUR? 2396 - emekli kişinin ölümünden sonra maaşının çekilmesi; 2397 - Hukuki Net Genel Forum Kurallar Fast Money. Error 522 Ray ID 7382e40978ccb8b5 • 2022-08-09 192814 UTC AmsterdamCloudflare Working Error What happened? The initial connection between Cloudflare's network and the origin web server timed out. As a result, the web page can not be displayed. What can I do? If you're a visitor of this website Please try again in a few minutes. If you're the owner of this website Contact your hosting provider letting them know your web server is not completing requests. An Error 522 means that the request was able to connect to your web server, but that the request didn't finish. The most likely cause is that something on your server is hogging resources. Additional troubleshooting information here. Cloudflare Ray ID 7382e40978ccb8b5 • Your IP • Performance & security by Cloudflare 11 Aralık 2020 Cuma Saat 1024 Soran Hilal Aktürk Emekli olabilir miyim? yılında sigorta girişim var ama sadece 120 günlük bir sigortam var. Emekli olabilme imkanım var mı. Varsa nasıl ne şartlarda olabilirim? Cevaplayan Para Durumu Merhaba, Emeklilikle ilgili Alo 170 - Çalışma ve Sosyal Güvenlik İletişim Merkezi'ni arayarak bilgi alabilirsiniz. Sağlık, sevgi ve para ile kalın. Moneye 7/24 Her An Seninle! Yaptığın harcama istek miydi yoksa ihtiyaç mıydı? Peki kendine koyduğun “ev” ya da “araba” hedefinde yolun neresindesin? Bu ay ne kadar para harcadın? Sor, Moneye sana söylesin. Get In OnGoogle Play Download on theApp Store Sizin de danışmak istediğiniz bir konu varsa uzmanlarımıza sorabilirsiniz. Uzmanına Soru Sor Sigortalılık başlangıcı kişinin emekliliği açısından çok büyük önem arz etmektedir. Özellikle de kişinin ilk defa sigortalı olduğu çalışma çok önemlidir. Kişinin, emeklilik için gereken yaş, sigortalılık süresi, prim gün sayısı vb. ilk sigortalılık tarihine göre hesaplanmaktadır[1]. Bunun yanında ilk sigorta giriş tarihinin kişinin emeklilikte dikkate alınacak yaşın belirlenmesinde de önemi bulunmaktadır. SİGORTA GİRİŞİNDEN SONRAKİ YAŞ DÜZELTME DURUMUNDA EMEKLİLİKTE DÜZELTİLEN YAŞ MI DİKKATE ALINIR? 5510 sayılı Kanununun[2] konuya ilişkin düzenleme içeren maddesinde[3] ilk defa çalışmaya başlanan tarihten sonraki yaş düzeltmelerinin dikkate alınmayacağı açıkça ortaya konulmuştur[4]. Bu nedenle her ne kadar kişi, yargı kararı ile yaşını düzeltmiş olsa da ilgili karar sigorta girişinden sonra verilmişse bu durumda mahkeme kararıyla kabul edilen yaş emeklilikte dikkate alınmayacaktır. Bu maddenin Anayasaya aykırı olmadığı Anayasa Mahkemesince kabul edilmiştir[5]. Sigorta girişinden sonraki yaş düzeltmelerinin dikkate alınmayacağına ilişkin düzenlemeler açık nitelikte olup, ilgili düzenlemeye uygun olarak SGK tarafından yapılan işlemlerin Anayasa`nın 138 inci maddesine[6] de aykırılık taşımadığı Yargıtay Hukuk Genel Kurulunca da ortaya konulmuştur[7]. Kanuni düzenleme ve uygulama bu yönde olsa da kanaatimizce de bu düzenleme Anayasaya aykırı olduğu gibi Anayasada yer alan sosyal güvenlik hakkını da kısıtlar niteliktedir. Ülkemizde önceki dönemlerde nüfusa kişilerin geç kayıt edilmelerinin yaygın olduğu da düşünüldüğünde bu durumdaki birçok kişiyi mağdur eder nitelikte böyle bir düzenleme yapılması kanaatimizce haksız niteliktedir. Kaldı ki bu kişiler, ilgili yaş düzeltmeyi denetim kapsamında olan bir mahkeme kararıyla almaktadır. Dolayısıyla ilgili yaş düzeltme, kanaatimizce kötüye kullanmaya açık nitelikte değildir. YAŞ DÜZELTME KARARININ VERİLDİĞİ TARİH Mİ, YOKSA İLGİLİ KARARIN KESİNLEŞME TARİHİNE Mİ BAKILIR? Burada yaş düzeltme kararının kesinleşme tarihine bakılır. Yaş düzeltme kararı ve ilgili kararın kesinleşme tarihi arasında 23 yıl gibi uzun[8] ya da 2 ay gibi kısa[9] bir süre de geçmiş olabilir. Bu durumlarda da yine kararın kesinleşme tarihine bakılır. Kararın kesinleşme tarihine bakılacağı gerek 6100 sayılı HMK`nın 367/2 inci maddesinde ve gerekse de SGK`nın 2013/11 sayılı Genelgesinde de belirtilmiştir[10]. MADDİ HATA KAPSAMINDAKİ YAŞ DÜZELTMELERİ DE EMEKLİLİKTE DİKKATE ALINMAZ MI? Maddi hata kapsamındaki yaş düzeltmeleri sigorta girişinden önce ya da sonra yapılsa da emeklilikte dikkate alınacaktır. 5490 sayılı Nüfus Hizmetleri Kanununun 38 inci maddesinde, aile kütüklerine tescil edilmesi gereken bilgilerden; dayanak belgesinde bulunduğu halde nüfus kütüklerine hatalı veya eksik olarak tescil edilen ya da hiç yazılmayan bilgiler veya mükerrer kayıtlar maddi hata kapsamında değerlendirilmekte, bu tür maddi hatalar Nüfus İşleri Genel Müdürlüğü ya da nüfus müdürlükleri tarafından düzeltilmekte veya tamamlanmakta olup nüfus kütüğüne hatalı veya eksik tescil edilen kayıtlarla ilgili düzeltmeler mahkemeye gerek kalmaksızın Nüfus İşleri Genel Müdürlüğü ya da nüfus müdürlükleri tarafından düzeltilebilmektedir. Bu hususların belgelenmesi halinde kayıt düzetilmesi Kanunun 57 nci maddesine aykırı düşmediğinden düzeltilmiş yaş dikkate alınarak işlem yapılacaktır[11]. Yargıtay Hukuk Genel Kurulunun konuya ilişkin vermiş olduğu bir kararda, çıkan yangında Nüfus Müdürlüğündeki kayıtların yanması ve gerçek doğum tarihine ilişkin kayıtlarevlenme cüzdanındaki, işe giriş bildirgesindeki ve sigortalı karnesindeki gerçek doğum tarihine ilişkin kayıtlar vb. ile açılan davada yaşın düzeltilmesi durumunda, yaş düzeltme sigorta giriş tarihinden sonra olsa da emeklilikte yaş düzeltme davasında tespit edilen yaşın dikkate alınması gerektiğini belirtmiştir[12]. SADECE KISA VADELİ SİGORTA KOLLARINA TABİ SİGORTA GİRİŞİNDEN SONRAKİ YAŞ DÜZELTMESİ EMEKLİLİKTE DİKKATE ALINIR MI? Kısa vadeli sigorta kolları; iş kazası, meslek hastalığı, hastalık ve analık sigortası kollarını kapsamaktadır[13]. Örneğin; çıraklar, stajyerler vb. kısa vadeli sigorta kollarına tabihatta bunların da bir kısmına tabidirler sigortalılardır[14]. Emeklilikte dikkate alınan sigorta kolları ise uzun vadeli sigorta kollarıdırMalûllük, yaşlılık ve ölüm sigortası kolları[15]. İşte sadece kısa vadeli sigorta kolları kapsamında olacak şekilde çalışmayaçıraklık, stajyerlik vb. başlayıp da bu çalışmadan sonra; ancak ilk defa uzun vadeli sigorta kollarına tabi olmadan önce yaş düzeltme kararı alınması durumunda kararda kabul edilen yaş emeklilikte dikkate alınır[16]. - [1] Kapsamdaki kişilere ilişkin daha detaylı açıklama için “Sigortalılığın Başlangıcı ve Önemi1” başlıklı yazımıza bakılabilir. [2] 5510 s. “Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu” [3] 5510 s. Kanun “Yaş” başlıklı madde 57. [4] 5510 s. Kanun tarihinde yürürlüğe girmiş olup, bu Kanunun yürürlüğünden önce uygulamada olan Kanunların uygulanmasında aynı durum söz konusudur. İlgili husus 5510 s. Kanunun 57 inci maddesinde belirtildiği gibi konuya ilişkin düzenleme içeren 2011/58 s. SGK Genelgesinin “ Sigortalı emeklilik işlemlerinde yaş kavramı ve uygulaması” başlıklı kısmında da belirtilmiştir. [5] Anayasa Mahkemesinin konuya ilişkin vermiş olduğu kararda; “Nesnel ve sürekli kurallarla sağlam ve sağlıklı temellere oturtulmayan bir sosyal güvenlik kuruluşunun mahkeme kararları ile alınan yaş düzeltmeleri sonucu ortaya çıkan erken emeklilik gibi nedenlerle aktüeryal dengesinin bozulması, sosyal güvenlik sisteminin sürdürülemez bir duruma gelmesine sebep olabilir. Sosyal Sigortalar Kurumu'na tabi olarak çalışılmaya başlanıldığı tarihteki nüfus kütüğünde kayıtlı olduğu doğum tarihinin esas alınmasını öngören itiraz konusu kuralın sosyal güvenlik sisteminin bir takım aksaklıklara yol açmadan sürdürülmesi amacına yönelik olarak düzenlendiği anlaşılmaktadır. Burada yargı kararı hukuksal olarak değerini ve geçerliliğini korumakta, sadece emeklilik yönünden sonuç doğurmamaktadır. Öte yandan, yasa önünde eşitlik ilkesi, hukuksal durumları aynı olanlar için söz konusudur. Bu ilke ile eylemli değil hukuksal eşitlik öngörülmüştür. Eşitlik ilkesinin amacı, aynı durumda bulunan kişilerin yasalar karşısında aynı işleme bağlı tutulmalarını sağlamak, ayırım yapılmasını ve ayrıcalık tanınmasını önlemektir. Bu ilkeyle, aynı durumda bulunan kimi kişi ve topluluklara ayrı kurallar uygulanarak yasa karşısında eşitliğin çiğnenmesi önlenmiştir. Yasa önünde eşitlik, herkesin her yönden aynı kurallara bağlı tutulacağı anlamına gelmez. Durumlarındaki özellikler, kimi kişiler ya da topluluklar için değişik kuralları ve uygulamaları gerektirebilir. Aynı hukuksal durumlar aynı, ayrı hukuksal durumlar farklı kurallara bağlı tutulursa Anayasa'da öngörülen eşitlik ilkesi zedelenmez.” denilmiştir2008/64 E. , 2008/129 K. sayılı ve tarihli kararı. [6] Anayasanın 138/4 üncü maddesinde; “Yasama ve yürütme organları ile idare, mahkeme kararlarına uymak zorundadır; bu organlar ve idare, mahkeme kararlarını hiçbir suretle değiştiremez ve bunların yerine getirilmesini geciktiremez.” denilmiştir. [7] Yargıtay HGK`nın konuya ilişkin vermiş olduğu kararda; “Her ne kadar, Türkiye Cumhuriyeti Anayasa'sının 138/4 maddesi "yasama ve yürütme organları ile idare, mahkeme kararlarına uymak zorundadır; bu organlar ve idare, mahkeme kararlarını hiçbir suretle değiştiremez ve bunların yerine getirilmesini geciktiremez" hükmü gereğince mahkeme kararlarına uyulması anayasal bir zorunluluk ise de; davanın yasal dayanağını oluşturan 506 sayılı Yasanın 120/2. maddesi, sonradan yapılacak yaş düzeltmelerinde, kimi kötü uygulamaları önlemek amacıyla özel bir düzenleme getirmiş ve belli sigorta kollarında, hangi doğum tarihinin esas alınacağını açıkça belirtmiştir. Gerçekten anılan maddede çok açık olarak "yaşlılık, ölüm ve maluliyet sigortalarına ilişkin yaş ile ilgili hükümlerin uygulanmasında; sigortalının ilk defa sigortalı olarak çalışmaya başladığı tarihte nüfus kütüğünde kayıtlı bulunan doğum tarihinin esas alınacağı" hükme bağlanmıştır. Hiçbir yoruma yer vermeyecek şekilde yapılan bu düzenleme karşısında sigortaya ilk tescil tarihinden çok sonra yapılan yaş düzeltilmesinin yaşlılık aylığı bağlanmasında nazara alınamayacağı açıktır. Nitekim, bu husus 1479 sayılı Bağ-Kur Yasası'nın 66. maddesinde de hükme bağlanmış olup, Emekli Sandığı Yasasında da anılan maddeye paralel hükümler yer almaktadır. Elbette ki, kesinleşmiş bir yargı kararının bu özel düzenleme dışındaki uygulamalarda geçerliliğini koruyacağı tartışmasızdır.” denilmiştir2002/21-761 E. , 2002/777 K. sayılı ve tarihli [8] Yargıtay HGK`nın konuya ilişkin vermiş olduğu kararda; “Somut olayda, davacı, Sosyal Sigortalar Kurumu'na ilk defa tarihinde tescil edilmiş, yaş tashihi kararı ise tarihinde verilmiş ise de tarihinde kesinleşmiştir. Mahkeme kararlarının kesinleşme tarihinden itibaren hüküm ve sonuçlarını doğuracağı tartışmasızdır. Bu durumda yukarıda belirlenen esaslar nazara alındığında, ilk tescil tarihinden sonra yapılan bu yaş tashihinin, sigorta işlemlerinde dikkate alınamayacağı tabiidir. Mahkemece bu maddi ve hukuki olgular dikkate alınmaksızın davanın reddi yerine kabulüne karar verilmesi usul ve yasaya aykırı olup bozma nedenidir. ” denilmiştir2010/21-194 E. , 2010/219 K. sayılı ve tarihli kararı. [9] Yargıtay 21. konuya ilişkin vermiş olduğu kararda; “Somut olayda; davacının 20/03/1986 tarihinde sigortalılığının başladığı, doğum tarihinin sonradan 13/05/1986 kesinleşme tarihli yaş tashihi kararı ile 17/01/1966 olarak düzeltilmesine karar verildiği anlaşıldığından 506 sayılı yasanın 120/2 maddesi dikkate alındığında, yaş tashihinin yapılmış olması sonuca etkili olmayıp, ilk tescil tarihinden sonra yapılan bu yaş tashihinin, sigorta işlemlerinde dikkate alınamayacağı ortadadır. ” 2015/14035 E. , 2016/6149 K. sayılı ve tarihli kararı [10] 2013/11 sayılı Genelgenin “Yaş Düzeltmeleri” başlıklı bölümüne 2016/20 sayılı Genelge ile eklenen paragrafta bu durum açıkça belirtilmiştir. Buna göre; “6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanununun 367 nci maddesinin ikinci fıkrasında, kişiler hukuku, aile hukuku ve taşınmaz mal ile ilgili ayni haklara ilişkin kararlar kesinleşmedikçe yerine getirilemeyeceği hükmü bulunduğundan yaş düzeltmelerinde mahkeme karar tarihi değil kesinleşme tarihi dikkate alınacaktır. ” denilmiştir. [11] 2013/11 sayılı Genelgeye 2015/19 sayılı Genelge ile eklenen paragraf. [12] Yargıtay HGK`nın konuya ilişkin vermiş olduğu kararda; “…Tüm yasal düzenlemeler ışığında eldeki davaya sunulan Kadıköy Asliye 6. Hukuk Mahkemesi'nin tarih ve 1927-53 sayılı ilamı incelendiğinde; davacı tarihli dava dilekçesi ile, 1956 yılında Gerze'de çıkan yangında Nüfus Müdürlüğü'ndeki evrakların yandığı, oysa gerçek doğum tarihinin olduğu iddiasını ileri sürerek dava açtığı ve sonuçta 1955 olarak yazılı bulunan doğum tarihinin iptal edildiği gerçek doğum tarihinin yazılmasını istediği ve mahkemece de davanın kabulüne karar verildiği, kararın temyiz edilmeksizin tarihinde kesinleştiği görülmüştür. … Nüfus kayıtlarının yapılandırılmasında yersel yazım yapıldığına göre, dayanak kayıtların yanması nedeniyle, davacının gerçek doğum tarihinin ortaya çıkarılması gerektiği açıktır. Davacının, gerek açmış olduğu tashih davasına gerekse eldeki davaya sunduğu belgeler incelendiğinde; fotokopisinde; tarihli sigortalı işe ilk giriş bildirgesinde ve tarihli sigortalı karnesinde doğum tarihinin 1954 olarak yazılı olduğu, tarihli ilkokul diploması ve diploma defterinde ise doğum tarihinin olarak yazılı bulunduğu ve tüm bu kayıtların düzeltilen yaşı doğruladığı anlaşılmaktadır. Kadıköy Asliye 6. Hukuk Mahkemesi'nin tarih ve 1927 E. 53 K. sayılı davasında da aynı belgeler göz önünde bulundurularak yaşı ile ilgili gerçek kayıtlar esas alınıp kayıt düzeltilmesi gerçekleştirilmiştir. Bu ilama konu dava, davacının gerçek kayıtlar esas alınıp kayıt düzeltilmesi gerçekleştirilmiştir. Bu ilama konu dava, davacının gerçek yaşının kayda yansıtılması ile ilgilidir. Yoksa nüfusa asıl doğum günü yazılmayıp da küçük veya büyük yazılan kişi tarafından açılan doğum gününün düzeltilmesi sonucunu doğuran klasik yaş tashihi davası değildir. Mevcut yaşı düzeltilmemiştir. Hasan Özkan Asliye Hukuk Davaları ve Tatbikatı Kitabı, Yaş Düzeltilmesi Davaları syf. 75 Verilen karar yaş tashihi ile ilgili olmayıp, kayıt tashihi ile ilgilidir. Buna göre, ortada 506 Sayılı Sosyal Sigortalar Yasası'nın 120. maddesi kapsamında bir yaş tashihi bulunmamaktadır. O halde yaşlılık aylığı bağlanması ile ilgili emeklilik koşullarının oluşmasında mahkemece de tespit edilen bu yaşın dikkate alınmasında bir isabetsizlik yoktur.” 2008/10-784 E. , 2008/768 K. sayılı ve tarihli kararı [13] 5510 s. Kanun madde 3. [14] 5510 s. Kanun madde 5. [15] 5510 s. Kanun madde 3. [16] 2013/11 sayılı Genelgeye 2015/19 sayılı Genelge ile eklenen örnek olayda; “Örnek 2- 2/11/1981 ve 15/3/1985 tarihlerinde işe giriş bildirgesi verilen sigortalının 2/11/1981 tarihinde uzun vadeli sigorta kolları yönünden prim ödenmediği tespit edilmiştir. Sigortalı 7/4/1968 olan doğum tarihini 4/3/1983 tarihli mahkeme kararı ile 7/4/1963 olarak düzelttirmiş olup 2/11/1981 tarihi ile yaş düzeltmesinin yapıldığı 4/3/1983 tarihi arasında uzun vade sigorta kolları yönünden prim ödenmediğinden sigortalının tescil kaydı düzeltilecek uzun vade sigorta kollarından sağlanan yardımlarda 7/4/1963 olarak dikkate alınacaktır. ” denilmiştir. Mesaj Gönderim Zamanı 1453 1 Üye 0 1996 giriş %64 engel 3375 günüm var tahmini emekli olabileceğim tarih nedir. Mesaj Gönderim Zamanı 1454 2 Mesaj Gönderim Zamanı 1455 3 Mesaj Gönderim Zamanı 1457 4 Forum Moderatörü 0 Sizin emeklilik süreniz 16 Yıl 4 Ay ve Gün Emeklilik için süreniz dolmuş ama 385 gün prim eksiğiniz var Onu tamamladığınızda emekli olabilirsiniz. Mesaj Gönderim Zamanı 1506 5 Üye 0 teşekkür ederim tahmini emekli maaşı ne olur Mesaj Gönderim Zamanı 1514 6 Forum Moderatörü 0 onun için internette bazı siteler var buralara bilgilerinizi girerek yaklaşık bir rakam bulabilirsiniz. Mesaj Gönderim Zamanı 1457 7 Üye 0 1996 sigorta girişim ve vergi indirimi ile 20 gün önce emeklilik dilekçemi verdim ne zaman maaş bağlanır ayrıca ne kadar kadar maaş alırım? tşk Mesaj Gönderim Zamanı 1513 8 Forum Moderatörü 0 Maaş bağlanma süreci 1,5-2ayı sürebilir. SGK nın kendi sitesinden veya,internetten bulabileceğiniz sayfalarda maaş hesaplatabilirsiniz. Mesaj Gönderim Zamanı 1207 9 Üye 0 Sevgili arkadaşlar tarihinde SGK emekli olmak için verdiğim dilekçemin sonucu olarak tarihi itibari ile 821 tl emekli maaşı bağlanmıştır ilk maaşı tarihinde alabilecekmişim bu maaş tam anlamı ile facia olmuştur konu ile ilgili itiraz ayrıca yasal yollardan hukuken haklarımı arama hazırlığı yapıyorum bu konuda bilgi verecek arkadaşlara şimdiden teşekkür ederim. Mesaj Gönderim Zamanı 1221 10 0 LEONHEART Geçmiş olsun! Maalesef her geçen gün emekli maaşları düşmeye devam ediyor. Bunlar iyi günler... İtiraz edip yeniden hesaplanmasını talep edin. Ama yasal olarak yapılabilecek bir şey yok Mesaj Gönderim Zamanı 1305 11 Üye 0 itirazda değişen bir sonuç oluyor mu herhangi bir örnek varmıdır. Mesaj Gönderim Zamanı 0229 12 Üye 0 LEONHEART Olmuyor malesef. Bunada şükredelim daha az maaş bağlanan arkadaşlarımız var forumda. Milyonlarca çalışan ne zaman, kaç yaşında emekli olacağını merak ediyor. Posta gazetesi yazarı Ekrem Sarısu o soruları yanıtladı. İşte o sorular ve cevapları...• 10 Ocak 2019 - 1149 • Son Güncelleme 10 Ocak 2019 - 1215• 10 Ocak 2019 - 1149 • Son Güncelleme 10 Ocak 2019 - 12151Soru 1 Ocak 1969 doğumluyum. 24 Kasım 1991’de askere gittim. 3 Ocak 1994’te TSK’da göreve başladım. 3 Ocak 2005’te kendi isteğimle ordudan ayrıldım. 2 yıl 9 ay yıpranmam mevcuttur. 13 ay askerlik borçlanmasını ödedim. 2005-2007 yılları arasında 460 gün SSK primim mevcuttur. Ne zaman emekli olabilirim? ● Hasan OLGUN2Cevap Bundan sonra herhangi bir sigortalılık statüsünde çalışmazsanız; 15 tam yıl fiili hizmet süresi ve 61 yaş şartlarına tabi olarak, 61 yaşınızı dolduracağınız 1 Ocak 2030’da Emekli Sandığı’ndan emekli olabilirsiniz. Ayrıca; sigortalı çalışarak 800 gün daha prim ödemek suretiyle memuriyetten sonra SSK’ya ödediğiniz primi 1260 güne tamamlamanız halinde, SSK’da emekli olmak için; 25 yıl sigortalılık süresi, 5525 gün prim ödeme ve 52 yaş şartlarına tabi olursunuz. Sigortalılık süresi ve yaş sorununuz olmadığından, Bağkur’dan sonra SSK’ya ödediğiniz priminizi 1260 güne tamamlayacağınız tarihte emekli olabilirsiniz hemen başlayıp arar vermeden prim öderseniz 2021 Mart sonunda.3SORU 1 Ekim 1963 doğumluyum. 1 Aralık 2000’de Bağkur girişim var. 1 Ocak 2018’de de Bağkur’dan ayrıldım. Bağkur’a toplam 6060 gün prim ödemem var. Son basamak 8. Şu anda da çalışmıyorum. 60 yaş ve 5400 prim günü ile emekli olabilir miyim? Bu durum kısmi emekliliğe mi giriyor? Eğer öyleyse daha fazla prim ödeyerek nasıl tam emekli olabilirim? ● AYŞE4YA PRİMİNİZİ 9000 GÜNE TAMAMLAYACAK VEYA 60 YAŞI DOLDURACAKSINIZ CEVAP İki şekilde emekli olabilirsiniz. 1 9000 gün prim ödeme ve 58 yaş şartlarına tabi olarak. Bu seçenekte 2940 gün daha prim ödeyerek toplam priminizi 9000 güne tamamlayacağınız tarihte. 2 5400 gün prim ve 60 yaş şartlarıyla. Bu seçenekte de bundan sonra prim ödemeseniz de 60 yaşınızı dolduracağınız 1 Ekim 2023’te emekli 8 Nisan 1978 doğumluyum. SSK başlangıcım 2 Ekim 1996. 6000 gün primim var. 18 ay askerliğim var. 2016, 2017 ve 2018’i işsiz geçirdim. Prim ödemem yok. Bunlara rağmen ne zaman emekli olabilirim? ● Serkan UMUT6PRİM TAMAM 56 YAŞINIZI BEKLEYİN CEVAP Emekli olmak için; 25 yıl sigortalılık süresi, 5675 gün prim ödeme ve 56 yaş şartlarına tabisiniz. Priminiz yeterli olduğundan bundan sonra prim ödemeseniz de 56 yaşınızı dolduracağınız tarihte emekli 1 Ocak 1970 doğumluyum. Bağkur girişim 29 Eylül 1989 olup, hiç boşluk olmamıştır. Son 2 yıldır SSK’lıyım. Prim yatırmam faydalı olur mu? Ne yapmalıyım, bu şartlarda ne zaman emekli olabilirim? ● Mikail AVCU8EMEKLİ OLACAĞINIZ TARİH 1 OCAK 2021 Cevap Hiç boşluğunuz yoksa askerlik sürenizce de Bağkur’a prim ödemiş olmalısınız. Bağkur’da emekli olmak için; 25 yıl sigortalılık süresi ve 51 yaş şartlarına tabisiniz. Priminiz yeterli olduğundan bundan sonra prim ödemeseniz de 51 yaşınızı dolduracağınız 1 Ocak 2021’de emekli olabilirsiniz. Prim ödemeye devam edip yıl daha prim ödeyerek Bağkur’dan sonra SSK’ya ödediğiniz primi 1260 güne tamamlamanız halinde, bu defa 51 yaşınızı dolduracağınız 1 Ocak 2021’de SSK’dan emekli olabilirsiniz. Fazla prim ödemenizin faydası üstünden prim hesaplanan kazanç tutarınıza göre 15 Mayıs 1968 doğumluyum. SSK giriş tarihim askerden sonra 1 Şubat 1990’dır. Askerliğimin ne kadarını borçlanırsam emekli olabilirim? ● Arif AKKAYA1015 MAYIS 2019'DA EMEKLİ OLABİLİRSİNİZ Cevap Askerlik sürenizin 70 gününü borçlanmanız halinde, emekli olmak için; 25 yıl sigortalılık süresi, 5450 gün prim ödeme ve 51 yaş şartlarına tabi olursunuz. Toplam 5450 gün prim ödemiş olmanız şartıyla, 51 yaşınızı dolduracağınız 15 Mayıs 2019 tarihinde emekli 16 Ocak 1976 doğumluyum. 15 Temmuz 1996’dan 5 Eylül 2013 tarihine kadar muvazzaf uzman jandarma çavuş olarak görev yaptım. 448 gün SSK primim var. E-Devlet’te hizmet sürem 7871 gün 4c, 448 gün 4a olarak görünüyor. Buna göre hangi tarihte emekli maaşı almaya hak kazanırım? ● Osman SESKİR12Cevap Emekli Sandığı’nda emekli olmak için 25 tam yıl fiili hizmet süresi ve 53 yaş şartlarına tabisiniz. Hak kazandığınız yıpranma süreniz de emeklilik yaşınızdan düşülecektir. Sorunuzda belirttiğiniz göreve başlama ve ayrılma tarihlerinize göre toplam hizmet süreniz yıpranma dâhil 7725 gün olması gerekirken, e-Devlet’te 7871 gün 4/c sigortalısı yani yıpranma dâhil memuriyette geçen süre olduğunu belirtmişsiniz. Bu 146 gün farkın neden kaynaklandığı sorunuzdan anlaşılmıyor. Sorunuzda belirttiğiniz gibi 7871 gün 4/c sigortalısı olarak hizmetiniz bulunduğu varsayılırsa, SSK’ya 681 gün gün daha prim ödeyerek hizmetinizi 25 yıla tamamlayıp 1 Ekim 2024 tarihinde emekli olabilirsiniz. Belirttiğimiz gibi Emekli Sandığı’ndan emekli olabilmeniz için memuriyetten ayrıldıktan sonra SSK’ya toplam 1259 günden fazla prim ödememeniz gerekiyor. Şayet hizmetiniz bizim hesapladığımız gibi 7725 gün ise hizmet sürenizi 25 tam yıla tamamlamanız için 1275 gün daha prim ödemeniz gerekir. 1275 günü SSK’ya öderseniz, son yedi yıl kuralı gereğince Emekli Sandığı’ndan emekli olamaz ve SSK’dan emekli olmak durumunda kalırsınız. Bu nedenle; eksik süreniz olan 1275 günün 600 günün isteğe bağlı olarak Bağkur’a, kalan 675 gününü de sigortalı bir işte çalışarak Bağkur’a ödemeniz halinde, son yedi yıl kuralına göre yine Emekli Sandığı’ndan emekli 2 Ocak 1971 doğumlu erkegim. 10 Mayıs 1989’da başlayan SSK sigortamla 7500 gün prim ödedim. Hâlâ SSK’lı çalışıyorum. Ne zaman emekli olurum? ● Neziha IŞIT14PRİM DOLMUŞ AMA 51 YAŞIN DA DOLMASI GEREK Cevap Emekli olmak için; 25 yıl sigortalılık süresi, 5450 gün prim ödeme ve 51 yaş şartlarına tabisiniz. Prim ödemeniz yeterli olduğundan, bundan sonra prim ödemeseniz de 51 yaşınızı dolduracağınız 2 Ocak 2022’de emekli SSK giriş tarihim 1 Nisan 1995 olup 7009 gün prim ödemem var. 26 Kasım 1992-15 Haziran 1994 arasında 19 ay askerlik yaptım. Borçlanma ile ne zaman emekli olurum? ● Ercan ÇINARCIK16310 GÜN BORÇLANMAYLA 54 YAŞI DOLDURUN Cevap Askerlik sürenizin 310 gününü borçlanmanız halinde, emekli olmak için; 25 yıl sigortalılık süresi, 5675 gün prim ödeme ve 54 yaş şartlarına tabi olursunuz. Doğum tarihinizi bildirmemişsiniz. Priminiz yeterli olduğundan bundan sonra prim ödemeseniz de 54 yaşınızı dolduracağınız tarihte emekli olabilirsiniz17Soru 23 Ağustos 1972 doğumlu eşimin sigorta başlangıç tarihi 1 Mart 1995 olup 1377 gün prim ödemesi var. 720 günde bir çocuk için doğum borçlanması var. emekliliğe hak kazanması için neler yapılabilir? ● Ender SARIÇAM18EŞİNİZ YA PRİMİ 5750 GÜNE TAMAMLAYACAK YA DA 58 YAŞI DOLDURACAK Cevap Eşiniz emekli olmak için; 20 yıl sigortalılık süresi, 5750 gün prim ödeme ve 51 yaş şartlarına tabi. 3653 gün daha prim ödeyerek toplam primini 5750 güne tamamlayacağı tarihte emekli olabilir. Ayrıca 1503 gün daha prim ödeyerek toplam primini 3600 güne tamamlaması şartıyla, 58 yaşını dolduracağı tarihte emekli olması da 1974 doğumluyum. SSk girişim 1 eylül 1989. toplam 5800 gün prim ödemem var. ne zaman emekli olabilirim? ● Murat Oynak20Prim yeterli ancak 51 yaşınız da dolacak Cevap 1989’daki girişinizde adınıza prim ödemesi varsa, emekli olmak için 25 yıl sigortalılık süresi, 5450 gün prim ödeme ve 51 yaş şartlarına tabisiniz. Prim ödemeniz yeterli olduğundan, bundan sonra prim ödemeseniz de 2025’te 51 yaşınızı dolduracağınız tarihte emekli olabilirsiniz.

96 sigorta girişim var ne zaman emekli olurum